Αδικίες στην διακοπή του επιδόματος επικινδυνότητας για αποσπασμένα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων καταγγέλλει η Ένωση Στρατιωτικών Λάρισας

Την έντονη διαμαρτυρία της αναφορικά με τη ρύθμιση του άρθρου 79 του ν. 5265/2026, με την οποία προβλέπεται η διακοπή της καταβολής του Επιδόματος Ιδιαιτέρων Συνθηκών Εργασίας και Επικινδυνότητας στα Στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, σε περίπτωση απομάκρυνσής τους από τα καθήκοντά τους με απόσπαση, μετακίνηση, διάθεση ή εκπαιδευτική άδεια άνω των 2 μηνών, εκφράζει η Ένωση Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λάρισας (ΕΣΠΕΛ).

«Το εν λόγω επίδομα, όπως ρητά προβλέπεται από τη νομοθεσία, χορηγείται, όπως αναφέρει η ΕΣΠΕΛ λόγω της ιδιαίτερης φύσης των καθηκόντων των στελεχών, της επικινδυνότητας που απορρέει από την άσκησή τους, καθώς και της απασχόλησης χωρίς ωράριο ή πέραν του κανονικού ωραρίου εργασίας…

Ωστόσο, η εφαρμογή της διάταξης πλήττει μονομερώς και τιμωρητικά τα αποσπασμένα στελέχη, τα οποία δεν απομακρύνονται με δική τους υπαιτιότητα, συνεχίζουν να προσφέρουν υπηρεσία στο πλαίσιο των ίδιων ή συναφών καθηκόντων, εξακολουθούν να τελούν υπό συνθήκες αυξημένης ευθύνης, πίεσης και συχνά επικινδυνότητας», συμπληρώνει η ΕΣΠΕΛ. Μάλιστα, προσθέτει ότι «είναι ιδιαίτερα άδικη και προβληματική η άνιση μεταχείριση που δημιουργείται, καθώς τα στελέχη που υπηρετούν στις Μονάδες υποδοχής, στις οποίες αποσπώνται οι συνάδελφοί μας, συνεχίζουν να λαμβάνουν το επίδομα, ενώ τα αποσπασμένα στελέχη, που εκτελούν τα ίδια ή παρεμφερή καθήκοντα, θα στερούνται του επιδόματος αποκλειστικά και μόνο λόγω της διοικητικής τους κατάστασης. Η διαφοροποίηση αυτή συνιστά σαφή δυσμενή διάκριση, αντίκειται στην αρχή της ίσης μεταχείρισης και πλήττει το ηθικό των στελεχών, τα οποία καλούνται να καλύψουν υπηρεσιακές ανάγκες, σε ορισμένες περιπτώσεις μακριά από τον τόπο συμφερόντων τους και με αυξημένο προσωπικό και οικογενειακό κόστος».

Επιπλέον, καταλήγει η ΕΣΠΕΛ «η διακοπή του επιδόματος αναιρεί στην πράξη τον σκοπό για τον οποίο αυτό θεσπίστηκε, δεν λαμβάνει υπόψη τις πραγματικές συνθήκες παροχής υπηρεσίας και μετατρέπει μια διοικητική πράξη (απόσπαση) σε οικονομική κύρωση”. Για τους προαναφερθέντες λόγους, η Ένωση Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Λάρισας ζητά την επανεξέταση και τροποποίηση της επίμαχης διάταξης και τη συνέχιση της καταβολής του Επιδόματος Ιδιαιτέρων Συνθηκών Εργασίας και Επικινδυνότητας στα αποσπασμένα Στελέχη, όταν αυτά εξακολουθούν να εκτελούν καθήκοντα που δικαιολογούν τη χορήγησή του».

www.ertnews.gr

Πηγή: ertnews.gr