Η Κυριακή 12 Οκτωβρίου αποτελεί ορόσημο για τη Συνεταιριστική Τράπεζα Θεσσαλίας. Οι αρχαιρεσίες στο πλαίσιο της Γενικής Συνέλευσης δεν είναι μια απλή εκλογική διαδικασία – είναι μια ιστορική στιγμή που θα καθορίσει την πορεία και την εξέλιξη ενός οργανισμού που έχει στηρίξει την τοπική οικονομία, την επιχειρηματικότητα και την κοινωνία με συνέπεια και ανθρωπιά. Ο Δημήτριος Γάτος, Εκτελεστικό Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου, απευθύνει ένα ανοιχτό κάλεσμα προς όλους τους συνεταίρους να συμμετάσχουν ενεργά, να εκφράσουν την άποψή τους και να συμβάλουν με την παρουσία τους στη διαμόρφωση του νέου Διοικητικού Συμβουλίου – της ομάδας που θα οδηγήσει την Τράπεζα στη νέα εποχή της ανανέωσης και της εξέλιξης.
«Το όραμά μας είναι ξεκάθαρο», τονίζει ο κ. Γάτος. «Μια Τράπεζα για τις επιχειρήσεις, με ανθρώπινο πρόσωπο. Μια Τράπεζα που στηρίζει έμπρακτα τις μικρομεσαίες και μεγαλύτερες επιχειρήσεις, προσφέροντας σύγχρονα χρηματοδοτικά εργαλεία και κατανοώντας τις πραγματικές τους ανάγκες. Μια Τράπεζα που λειτουργεί με κατανόηση, με συμβουλευτική προσέγγιση, που ενισχύει την οικογένεια, την κοινωνία και την τοπική επιχειρηματικότητα».
Η ομάδα «Ανανέωσης & Εξέλιξης», την οποία εκπροσωπεί, έχει παρουσιάσει ένα ολοκληρωμένο στρατηγικό σχέδιο για το μέλλον της Τράπεζας, βασισμένο στη σταθερότητα, την ανάπτυξη και τη μεταμόρφωση του οργανισμού σε έναν σύγχρονο, εθνικής εμβέλειας χρηματοπιστωτικό φορέα με κοινωνικό προσανατολισμό. Στο επίκεντρο του σχεδίου βρίσκεται η διαφοροποίηση μέσα από την επιχειρηματική τραπεζική με συμβουλευτικό χαρακτήρα, αξιοποιώντας τα δυνατά σημεία του Οργανισμού: το υψηλό επίπεδο γνώσης του προσωπικού, τη λειτουργική του αποτελεσματικότητα και τη στενή του σχέση με την κοινωνία της Θεσσαλίας.
Η στρατηγική αυτή περιλαμβάνει συγκεκριμένες δράσεις: οικονομική εξυγίανση με οριστική αντιμετώπιση των παλαιών κόκκινων δανείων και απελευθέρωση πόρων για νέες επενδύσεις· κεφαλαιακή ενίσχυση μέσω της εμπιστοσύνης της επιχειρηματικής κοινότητας· ανάπτυξη δικτύου ευέλικτων επιχειρηματικών κέντρων χαμηλού κόστους σε στρατηγικές περιοχές· ψηφιακό μετασχηματισμό με έμφαση στη βελτίωση της εμπειρίας του πελάτη και στη δημιουργία έξυπνων, εύχρηστων εφαρμογών.
Παράλληλα, ιδιαίτερη σημασία δίνεται στο ανθρώπινο δυναμικό. Η αλλαγή κουλτούρας και νοοτροπίας, η ενίσχυση της ομαδικότητας, η παροχή κινήτρων, εκπαίδευσης και ευκαιριών ανέλιξης, είναι βασικά στοιχεία ενός οργανισμού που επενδύει στους ανθρώπους του. Η Τράπεζα, άλλωστε, όπως σημειώνει ο κ. Γάτος, «αναπτύσσεται μόνο όταν αναπτύσσονται οι άνθρωποί της».
Η πρόταση της ομάδας περιλαμβάνει ακόμη την ανάπτυξη εξειδικευμένων υπηρεσιών όπως wealth & private banking, καθώς και συμβουλευτικών υπηρεσιών για επιχειρήσεις και οικογένειες. Σημαντικό μέρος του σχεδίου αποτελεί και η ενίσχυση της εταιρικής ταυτότητας και επικοινωνίας, με στόχο την προβολή του σύγχρονου, δυναμικού προφίλ της Τράπεζας στις νέες γενιές.
«Η Τράπεζα Θεσσαλίας μπορεί να αποτελέσει παράδειγμα για το πώς ένας περιφερειακός οργανισμός μπορεί να εξελιχθεί σε ισχυρό εθνικό παίκτη, χωρίς να χάσει τον ανθρώπινο χαρακτήρα και την κοινωνική του υπευθυνότητα», υπογραμμίζει ο κ. Γάτος. «Η συμμετοχή όλων των συνεταίρων στις αυριανές εκλογές είναι καθοριστική. Καλώ κάθε μέλος να είναι παρόν, να στηρίξει με την ψήφο του το όραμα της ανανέωσης και της προόδου, να συμβάλει στη δημιουργία μιας Τράπεζας που θα συνεχίσει να ανήκει σε όλους μας και να υπηρετεί τον τόπο μας με δύναμη και ευαισθησία».
Η 12η Οκτωβρίου δεν είναι απλώς μια ημερομηνία· είναι η ευκαιρία για ένα νέο ξεκίνημα. Μια ημέρα που οι συνεταίροι της Τράπεζας Θεσσαλίας μπορούν να διαμορφώσουν το μέλλον της, συμμετέχοντας ενεργά στη διαδικασία εκλογής του νέου Διοικητικού Συμβουλίου. Μια ημέρα που σηματοδοτεί τη συνέχεια μιας πορείας με σταθερότητα, όραμα και πίστη στις δυνάμεις της τοπικής κοινωνίας.
