ΤΕΚΑ: Ο ατομικός κουμπαράς και η αναμονή για τα χαρτοφυλάκια –

Το Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης αποτελεί σαφώς την μεγάλη τομή του ασφαλιστικού συστήματος των τελευταίων ετών παρόλα αυτά η υλοποίηση του σχεδίου φαίνεται πως παρουσιάζει καθυστερήσεις. Τρία χρόνια μετά την έναρξη λειτουργίας του, το ΤΕΚΑ έχει να επιδείξει εντυπωσιακά νούμερα: πάνω από 500.000 ασφαλισμένοι, 200.000 εργοδότες, και ένα αποθεματικό που αγγίζει τα 283 εκατ. ευρώ. Ο «ατομικός κουμπαράς» της νέας επικουρικής ασφάλισης έχει αποκτήσει βάθος και κυρίως, έχει αποκτήσει κοινό.

Η βασική ιδέα του Ταμείου  ήταν από την αρχή ξεκάθαρη: κάθε ασφαλισμένος βλέπει τι βάζει και τι αποδίδει. Όχι προβλέψεις, όχι υποσχέσεις για μελλοντικές συντάξεις με βάση την καλή θέληση του κράτους – αλλά συγκεκριμένοι αριθμοί, σε πραγματικό  μέσω της πλατφόρμας myTEKA.

Το ΤΕΚΑ και οι επενδύσεις

Προς το παρόν οι ασφαλιστικές εισφορές που εισπράττει από τους εργαζόμενους το ΤΕΚΑ τις επενδύει σε ένα «default» χατοφυλάκιο το οποίο  προσαρμόζει τον επενδυτικό κίνδυνο στην ηλικία του ασφαλισμένου: μεγαλύτερη έκθεση σε αποδόσεις (και ρίσκο) στις πρώτες δεκαετίες, πιο συντηρητική στρατηγική όσο πλησιάζει η σύνταξη.

Ωστόσο, το δεύτερο μεγάλο σκέλος του σχεδίου έχει καθυστερήσει. Σύμφωνα με τον αρχικό σχεδιασμό, το 2025 ,το ΤΕΚΑ θα έδινε τη δυνατότητα στους ασφαλισμένους να επιλέξουν μεταξύ διαφορετικών επενδυτικών χαρτοφυλακίων – δυναμικό, ισορροπημένο, συντηρητικό. Μια επιλογή που θα τους έδινε μεγαλύτερο έλεγχο στο επενδυτικό τους προφίλ, αλλά και μεγαλύτερη ευθύνη για την πορεία των ασφαλιστικών τους εισφορών.

Η προσωπική επιλογή

Σήμερα, μέσα στο 2025, αυτό το στάδιο δεν έχει ακόμα ενεργοποιηθεί. Όλοι οι ασφαλισμένοι παραμένουν στο ίδιο προκαθορισμένο προϊόν. Η δυνατότητα προσωπικής επιλογής μετατίθεται για το 2026, χωρίς συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα ακόμη. Η καθυστέρηση εγείρει ερωτήματα: μπορεί ένα κεφαλαιοποιητικό σύστημα να είναι πραγματικά «προσωπικό», όταν ο ασφαλισμένος δεν μπορεί να διαλέξει πού θα πάει το κεφάλαιό του;

Το ΤΕΚΑ θα καλύπτει σχεδόν 2,5 εκατομμύρια ασφαλισμένους και το αποθεματικό του θα ανέρχεται στα 80 δισ

Από το 2026 και μετά λοιπόν , το ΤΕΚΑ αναμένεται να μπει στην τρίτη φάση ωρίμανσης των επενδύσεων. Από το 2026 και μετά οι εργαζόμενοι θα έχουν την δυνατότητα να επιλέξουν και ανάμεσα σε άλλα συνταξιοδοτικά προγράμματα που θα έχουν σχεδιαστεί ή ακόμη και να συνδυάσουν προγράμματα. Μετά το 2026, όταν θα είναι ενεργά και όλα τα συνταξιοδοτικά προϊόντα, ο εργαζόμενος (ανά 3ετία) θα μπορεί να αλλάζει το προφίλ του προγράμματος που έχει επιλέξει.

Τα κεφάλαια του ΤΕΚΑ

Υπολογίζεται πως έως το 2050, το ΤΕΚΑ θα καλύπτει σχεδόν 2,5 εκατομμύρια ασφαλισμένους και το αποθεματικό του θα ανέρχεται στα 80 δισ. Ένα κομμάτι από τις εισφορές τις οποίες θα συλλέξει το ΤΕΚΑ θα κατευθυνθούν σε επενδύσεις στην ελληνική οικονομία, αυτό θα έχει ως αποτέλεσμα τη αύξηση της παραγωγικότητας, των μισθών και της απασχόλησης και, συνακόλουθα, των δημοσιονομικών εσόδων. Σύμφωνα με υφιστάμενες μελέτες, ακριβώς λόγω των επενδύσεων του ΤΕΚΑ στην Ελληνική οικονομία, σε βάθος 50ετίας το ΑΕΠ θα είναι κατά περίπου 7% υψηλότερο απ’ ότι θα ήταν χωρίς τις επενδύσεις αυτές.